Capital Humano
Responsable: Santiago Ortiz
Objetivos de Resultados:
%
Cumplimiento al plan de capacitación
Objetivos de Resultados:
%
Aseguramiento de entendimiento y compromiso del personal
Objetivos de Resultados:
%
Crecimiento y control de personal en la empresa
Objetivos de Resultados:
%
Cumplimiento de reportes, normativas y control de incidentes
Objetivos Estratégicos:
%
Digitalización de procesos y construcción y análisis de bases de datos
Objetivos Estratégicos:
%
Sistema de compensación y beneficios
Objetivos Estratégicos:
%
Sistema de desarrollo organizacional
Objetivos de Compromiso:
%
Lealtad y compromiso con la empresa, sus valores y la dirección
Objetivos de Compromiso:
%
Reducción de errores y mejora en actitud del personal
Objetivos de Compromiso:
%
Actitud e iniciativa, positiva y proactiva frente al reto
CUMPLIMIENTO GENERAL
- Objetivos de Resultados 51%
- Objetivos Estratégicos 8%
- Objetivos de Compromiso 0%
%
General
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